基金经理好吗？
首先，我认为基金从业者总体是个社会地位较高的职业群体。 但如果具体到个人，就要视其所在机构情况而定。 以我为例，我是2018年加入一家很小的公募（全公司的员工数才两百多人），做股票研究员，当时的想法很简单，就是觉得这家公司的老板人不错，而且正好那阵子股市大跌，我想抄底，于是就很愉快地加入了。 公司虽然规模小，但业务种类齐全，除传统股票、债券以外，还做过量化，也做过FOF，我也算是沾光，接触了不少新事物，丰富了经验。唯一比较难受的是，因为公司人才梯队建设需要，我的岗位出现了较大的人事变动，我被迫离开做了两年多的股票研究岗位，转去做指数研究，有点遗憾吧。
不过，从个人发展来看，我在公司还是有很好的成长体验的——公司小，意味着领导对下属很关注，也很重视培养，只要你想学，总能得到指点；同事间关系简单，工作氛围轻松；而且因为业务量不多，每个人的工作内容都比较清晰，也不会出现很多无用功。 但我并没有沉浸在这种舒适区里，我始终认为一个人的职业生涯应该保持进取心，所以两年后当我看到机会时，我果断离开了这家公司，去了一家更大的公募基金公司，担任指数投资部总监助理。
之所以选择去这家新的公司，原因也很简单。一是这家公司整体规模和业务模式与我之前待过的那家较小公募类似，我熟悉那里的流程和技术路线，容易上手；二是新公司处于快速发展阶段，我感觉到了蓬勃的朝气，这对我这个中年人来说很有吸引力。而且新公司有对外发行的指数基金产品，这也是我比较期待的岗位——我希望自己有朝一日能推出自己掌舵的产品，那将是具有里程碑意义的时刻！ 现在，我继续在指数基金领域深耕，同时努力推进自己的目标实现。
通过努力，我现在已经参与研发了好几只指数基金品种，而且其中一只已经顺利发行并上市交易了。这让我充满了成就感，也更加坚定了我继续在这个领域深入发展的信心。 我想，每一个基金从业者都会有自己的理想，或大或小，或许可以追求的理想是有一天能够成功发行属于自己的一款基金产品。 作为普通一员，我能做的就是认真对待每一天的工作，努力积累行业知识，保持勤奋，并相信自己未来的每一步都能朝向理想的彼岸迈进，哪怕那一步真的很微小。 祝各位基金从业者的事业蒸蒸日上！