2017年5月离职，公司人员从几百人迅速垮掉到不到一百人，随后老板跑路，拖欠员工好几个工资不发，公司账户被冻结(之前已经发生员工工资拖欠现象，但还能正常发薪水和报销费用)。 作为前员工的我很是气愤，现在又来找我们这些前员工索赔(通过劳动仲裁和法院诉讼），真是无耻至极！
目前来说，想要要回自己的钱，只能是报警处理了。 当然，报警不一定有用，因为警方立案的条件之一就是涉案金额达到一定数额。根据媒体报道的案例来看，各地立案的金额标准并不一致。但基本上都是在3000元以上，而像北京这样的一线城市更是高达5000元。
上海有好多知名软件公司，比如用友、SAP、东软、卫宁等，这些公司的总部都是在上海的。 在A股上市的有用友、宝信软件（宝钢的IT子公司）、东方网力、金新农、ST银亿、华宇信息等；在香港创业板和美股上市的包括广联达、汉得信息、睿力股份（原神州数码）、拓维信息；在新三板挂牌的还有绿盟科技、恒远资讯、
一、内部转让 有限公司原则上不允许股东向公司以外的第三方转让出资，但股东之间可以相互转让其全部或部分出资。 实践中，对于内部转让是否有限制性规定，主要在于以下两个方面：1.是否构成同一控制下企业合并不是一个简单的会计处理问题，涉及诸多涉税问题，因此需要做好税务规划。2.是否存在禁止性约定。
在赛伍干了3年多，车间里面干了几个月，质量部干了一年半。 一线员工工资，综合工时制，基本都在6000左右，12小时两班倒。基本工资好像就5000多，加班多的话一个月可以拿到7000-8000。有高温补贴、交通补贴还有夜班餐补等等，每月1000左右。工作轻松，就是两班倒有点累人。
2010年6月，中国石油回归A股。当日，中国石油开盘价43.96元/股，较发行价上涨16%；收盘报48.62元/股，涨幅达44%；全天成交220.15亿元，刷新A股史上单日成交额最高纪录。 按照当天股价和流通市值计算，中国石油上市首日市值达到7.33万亿元，一举超越工商银行成为中国市值最高的上市公司。
1，首先你要弄清楚股票的收益来源是什么 股票的收益来源于分红和股价的上涨（下跌）带来的资本利得。而股价的涨跌取决于上市公司经营业绩的改善与恶化以及市场情绪的高涨低落。
这个股其实没什么炒作的题材，也没什么想象力，业绩也不好（连续亏损两年），盘子小不是热点板块也没有利好消息刺激，按照之前被炒作的几支“妖股”来对比的话，个人觉得不超过3个板。