企业年金如何提?

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先分享一篇关于企业年金的入门文章,来自公众号“汇人才” 1.企业如何建立自己的年金计划? 年金计划的发起成立其实是非常容易的,因为现在国家在税收政策上对于企业的这个行为是有激励作用的——也就是把年终奖转化为福利和长期薪酬,在税前列支,而对企业本身来说,也不需要额外的资金投入;只要跟员工沟通好,获得他们的认可和支持就可以了。当然,发起成立的过程需要专业机构如会计师事务所、税务师事务所等提供相应的专业服务。 但之后年金计划的运作就不是那么容易了,因为企业需要考虑到市场的波动、投资的风险以及自身的发展状况来制定适合的企业年金方案。

2.企业年金的资金来源有哪些? 对于企业来说,资金的来源往往是多个渠道的,可能包括企业经营所得、留存收益、银行贷款、政府补助甚至个人集资等等,不过目前大多还是依靠企业经营所得或者未来的预期收益。而对于个人而言,通常都是每月从工资中扣除一定的金额作为年金储备。

3.企业年金的资金投向市场有哪些? 根据《企业年金基金管理办法》规定,企业年金基金的财产用于下列投资: 目前国内市场可以投资的产品很多,包括股票、债券、基金、金融衍生品等,同时还可以进行套利交易、期权交易及其他符合规定的金融衍生产品交易等。

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职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的,也可以从个人账户中提前提取资金。

但遇到下列特殊情况可以例外:

一、职工出境定居时,企业年金个人账户资金可根据本人要求一次性支付给本人;

二、职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。

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