企业社保是什么？
社会保险（Social Insurance），简称社保，是一种社会保障制度，其宗旨在于保证劳动者在丧失劳动能力之后能够获得基本的收入补偿；
而企业社保则是国家通过立法强制实施，由企业和职工个人共同缴纳，建立保险基金，用于保障职工养老、失业、工伤、医疗、生育等五个方面的风险。 也就是说企业为员工参加社保是法律强制性要求，具有法定性。
《中华人民共和国劳动法》第73条规定“劳动者享有享受社会保险和福利的权利”、第七十四条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”。所以企业为职工缴纳社保是用人单位的义务，也是法律赋予工人的权利。 值得注意的是，这里的“社会保险”与“社会服务保险”含义不同，后者是指投保人自愿选择保险公司，以购买商业保险的方式，向保险公司交纳一定保费，并获取相应保险金。
另外需要注意的是，根据我国现行法律规定，企业需要为员工缴纳的五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。其中，养老保险和医疗保险最为重要，缴纳费用也最高。