企业发红利怎么记账?

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企业的利润有两个来源,一个是经营所得,另一个是投资所得(俗称“理财收入”)。分红属于所有者权益的内部调整,不影响公司的生产经营;而股息则属于公司经营所得,要缴纳20%的所得税。 企业在发放股票股利时,应冲减资本公积,在发放现金股利时,应提出现金及银行存款。

1、发放股票股利: 2、发放现金股利或分配利润: 对于采用资产负债表债务法进行所得税会计核算的企业,因分配利润而减少的盈余公积和未分配利润,在资产负债表中应分别列示为负债和所有者权益的减少额;而对于采用收益现值法进行所得税会计核算的企业,由于未来税款的支付存在不确定因素,不能以预计税额的形式预提,所以不能像上述方法那样直接冲减相关费用项目,而是应该通过递延税款科目进行账务处理(相当于将应交未交的税款留存起来,留待以后期间再行缴纳)。 至于企业从哪一年开始计提工资、缴纳个税等问题,那都是税法上的规定,跟财务处理没有关系!当然,税法上这样规定的目的是避免个人收入突然大幅增长、增加税务负担。比如一个员工月薪5000元,年底发了年终奖4万元,那么他就需要就这9万元的收入缴纳20%的个税,也就是1.8万的税。如果按月薪3000元缴个税,那么他只需要就6万元的收入缴纳1.2万元的税。虽然实际拿到手里的钱没什么变化,但缴税却少了6000元的。为了避免这种情况,税法就这么规定了——无论你的收入是多少,你都得先按3000元/月的标准计算应纳税款,然后再把多缴的部分返还给你(退税)。

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利润分配审计是财务审计的组成部分,其内容包括:审计前的准备、核实投资、核实损益、审定应分利润、审定税后利润分配顺序、审计结论等。

应分利润审计,主要核实企业本年可供分配利润计算是否真实正确,是否符合下列公式

企业可供分配利润=税前利润-所得税+年初未分配利润+其他转入

核实分配顺序是否符合有关法规的规定,是否有漏分或超分现象。

按税后利润规定顺序进行分配,即,法定盈余公积金、公益金、任意盈余公积金及对外分配利润。

以股份制企业为例,具体分配顺序是:

①被没收的财物损失,支付违反税法规定的滞纳金和罚款;

②弥补以前年度的亏损;

③提取法定盈余公积金,一般按10%的比例提取。法定盈余公积金达到注册资本的50%时可以不再提取。

④提取公益金。用于企业职工的集体福利设施。一般提取比例为5%~10%。具体比例可由企业视情况而定。

⑤向投资者分配利润。股份制企业的“应付利润”分为优先股股利和任意盈余公积金。任意盈余公积金的分配由董事会决定。决定分配的话,则由董事会确定分配比例,作为向普通股分配的股利。

⑥企业经股东大会(或股东会)特别决议,还可以按照不超过股票面值 6%的比例,提取任意盈余公积金。

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